在新入职年轻干部座谈会上的总结讲话摘要

在新入职年轻干部座谈会上的总结讲话摘要

（黑龙江省哈尔滨市市场监管局党组书记、局长王彤，2026年3月26日下午）

以“十要十不要”寄语年轻干部——

01一要常怀梦想，不要随波逐流。对待职业发展与人生道路，须心怀理想、明晰规划，将本职工作作为事业深耕钻研，坚守为民初心，始终心系群众、服务社会，以务实担当的作风履职尽责，守牢职业底线，绝不盲目从众、迷失方向。

02二要坚持学习，不要浅尝辄止。树立终身学习理念，保持勤学不辍的态度，既要精研专业法条、夯实专业功底，也要提升公文写作等基础履职能力，全面拓展业务知识储备，杜绝敷衍应付、一知半解。

03三要团结协作，不要特立独行。工作中强化团队意识，与处室同事和睦相处、互学共进，尊重个性差异、包容不同见解，摒弃单打独斗的个人主义，在密切协作中开展良性竞争，凝聚工作合力、提升整体效能。

04四要经得批评，不要只听掌声。注重培养抗挫折能力，以谦逊坦然的心态接受工作中的批评，不因受到批评而消极怠工、推诿撂挑子，事后及时总结反思问题根源，整改提升自身不足，不纠结于个人颜面，做到闻过则改、务实精进。

05五要不计得失，不要斤斤计较。树立和践行正确政绩观，不计较个人得失，不纠缠于工作量分配与荣誉表彰等具体事项。保持淡泊名利的心态，坚信实干出彩、多劳多得。工作中学会换位思考，以踏实肯干的付出创造实绩，不断积累深厚的群众基础。

06六要生动活泼，不要暮气沉沉。保持昂扬向上的精神风貌与工作朝气，主动参与机关各类集体活动，充分发挥自身特长，营造积极向上的工作氛围，摒弃沉闷压抑的工作状态，实现快乐工作、高效履职。

07七要耐住寂寞，不要好高骛远。立足实际制定人生与职业规划，脚踏实地、稳步前行，理性看待工作中的起伏与不完美，在平凡岗位上沉下心、扎下根，在日积月累中积蓄厚积薄发的力量。

08八要吃得了苦，不要贪图安逸。主动承接急难险重工作任务，不贪图安逸舒适的工作环境，勇于接受岗位调整与全新历练，避免长期从事单一工作，丧失创新活力，在吃苦磨砺中锤炼过硬本领。

09九要锐意进取，不要碌碌无为。摒弃得过且过的消极心态，不满足于工作“无差错、没毛病”，结合岗位职责密切关注行业发展趋势，主动研究优化工作方法，提升工作质效，积极开展调查研究，培养全局性、系统性思维。

10十要严于律己，不要小事毁节。严守廉洁自律、工作保密等各项纪律规矩，筑牢思想防线，抵御外界各类诱惑，明确工作行为边界，明辨是非，严格约束自身言行，筑牢底线，杜绝因细微过失影响个人长远发展。