有高度、有深度、有力度、有温度 ——干事创业要以“四度”凝聚力量、彰显作为、展现风采

来源：小笔杆子

有高度、有深度、有力度、有温度

——干事创业要以“四度”凝聚力量、彰显作为、展现风采

开局之年当有开局之势，关键之年当有关键之为。

要始终牢记总书记的殷殷嘱托，坚决贯彻落实上级决策部署，视使命如生命，视责任如泰山，以“青松挺且直”的志气、“有如扶桑初日升”的朝气、“再多磨难也无惧”的锐气，凝聚力量、彰显作为、展现风采，努力交出无愧历史、不负韶华的时代答卷。

就是要做到“四个度”。

第一，要有高度。

唯有“会当凌绝顶”，才会“一览众山小”，只有zz上高站位，工作上才能高定位。要始终牢记工作的第一属性是zz属性，铸牢zz忠诚、强化理论武装、树牢法治思维，确保工作始终沿着正确方向前进。

“旗帜指引方向，核心领航未来。”要始终把旗帜鲜明讲zz贯穿各项工作的全过程，把紧跟总书记作为最大责任、最高原则、最起码的纪律，不断提高判断力、领悟力、执行力，做到想事有站位、谋事有立场、干事有考量、成事有效果。

“行之力则知愈进，知之深则行愈达。”要自觉把最新理论作为抓工作、干事业、谋发展的制胜法宝，坚持用最新理论成果统一思想、统一意志、统一行动，不断学习、不断实践、不断领悟，时刻关注上级在关心什么、强调什么、部署什么，确保决策部署在我们的工作中得到全面贯彻落实.

第二，要有深度。

“根深方能叶茂，源远才能流长。”要在履职中抓具体、抓深入，在岗位上亮功底、见厚度。

01

调研要有深度。

“耳闻之不如目见之，目见之不如足践之。”调查研究是我们工作的“传家宝、生命线”，调研不是对工作做一般性了解，而是要抓住群众反映强烈的问题、政策执行薄弱的环节开展调研。要紧盯重点任务，从“小切口”反映大主题、以“小视角”呈现大格局，多到项目一线去、多到背街小巷看、多与贫困群众聊、多到田间地头转，拜人民为师，向群众学习，始终甘当“小学生”，做到“未出土时先有节，已到凌云仍虚心”，不断推动调查研究往深里走、往实里走、往心里走。

02

干事要有深度。

坚持“行”之有效，紧密结合重大决策部署和经济社会发展、结合重点难点工作、结合人民群众关心关切问题，突出主题、抓住特点、改进方式、提高实效，多一些“代表点题”、少一些“领导定题”，多一些“解剖麻雀”、少一些“走马观花”，多一些“深入一线”、少一些“蜻蜓点水”，真正做到工作重心在哪里，我们的工作就跟进到哪里，职能作用就发挥到哪里。

03

建议要有深度。

“一语不能践，万卷徒空虚。”只有用好深度调研的“金钥匙”，才能增加工作建议的“含金量”，以智慧的火花点燃干事创业的激情、以睿智的力量助力经济社会的发展。要坚持全心全意听民声、集思广益聚民智，坚决做到主题没有聚焦的不提、内容过于空泛的不提、措施不能落地的不提，真正“建”在关键处、“议”到点子上，让每一项工作建议都传递基层声音、反映真实情况、解决实际问题。

第三，要有力度。

力度体现态度，力度决定效度。要知责于心、担责于身、履责于行。

自身建设要有力度。打铁必须自身硬。要全面加强自身建设。要做到队伍过硬，强化“一线”思维、勇担“一线”使命、压实“一线”责任。要做到作风过硬，牢记“堤溃蚁孔，气泄针芒”的古训，在无人时常自律，于细微处常自省，始终做到“浪击身不斜，沙打眼不迷”。

第四，要有温度。

“天地之大，黎元为先。”要把“根”深深扎在人民群众之中，把“心”紧紧与人民群众相连，坚持把以人民为中心作为立身之本、履职之基、尽责之要，让工作始终标注幸福刻度、充满民生温度。

始终把群众的安危冷暖放在心上，时刻念着群众的柴米油盐、想着群众的喜怒哀乐、记着群众的急难愁盼，点燃履职激情、增强履职能力、提升履职水平，多为群众发声，多替群众谋利，多帮群众办事，以扎实的履职成效表达心声、回馈民声、赢得掌声。

联系群众要有温度。

“知屋漏者在宇下，知政失者在草野”。人民群众是智慧之师，是力量之源，是胜利之本。要始终与群众想在一起、站在一起、干在一起，在思想上树牢群众观点，用脚步拉近与群众的距离，以行动增进与群众的感情，真诚融入群众、真心依靠群众、真情服务群众，当好“代言人”、架起“连心桥”，让基层群众的声音畅通直达，让蕴藏于群众的无穷智慧、磅礴伟力在我们的工作中竞相迸发、充分涌流。

为民办事要有温度。

要多办惠民之事、多兴便民之举、多谋安民之计、多施富民之策，努力使人民生活得更加殷实、更加安康、更加体面、更有尊严，让群众的笑脸成为这座城市最温暖的风景。

我们要真正做到“聚是一团火、散是满天星”“点亮一盏灯、照亮一大片”，撸起袖子加油干、风雨无阻向前行，当好高质量发展“排头兵”、现代化建设“领头羊”！

（来源/参考：本文引用、参考、改编自胡忠雄讲话材料，来源网络）