厚植企业发展文化优势

来源：《中国组织人事报》

厚植企业发展文化优势

发布时间：2024-12-06   作者：刘书德

（作者系华电煤业集团有限公司党委副书记、工会主席）

习近平总书记强调，着力加强党对宣传思想文化工作的领导，不断开创新时代宣传思想文化工作新局面。宣传思想文化工作是一项极端重要的工作。革命战争年代，毛泽东同志就曾将宣传思想工作与武装斗争喻为车之两轮、鸟之两翼，指出共产党是要左手拿传单右手拿枪弹才可以打倒敌人。近年来，华电煤业党委聚焦党的创新理论武装首要任务，不断加强宣传思想文化工作，切实把企业政治优势、文化优势转化为竞争优势、发展优势，持续提升企业美誉度和品牌影响力。

以思想聚心，增强向心力。思想是激发担当作为的动力源泉。要坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，班子领学、现场研学、全员普学相结合，全面开展政治理论学习、理想信念教育、形势任务教育，引导干部员工从党的创新理论中增强文化自信、找准人生坐标、汲取精神力量，形成凝心聚力干事业、同心同德谋发展的合力。充分发挥“全国煤炭行业红色教育基地”作用，开展全景式教学、沉浸式学习，善用新的话语体系讲好红色故事，唱响“咱们工人有力量”激扬旋律，传承煤炭工人“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”的优秀品格，为干部职工提供丰富精神滋养。思想政治工作是我们党的优良传统和独特优势。要把思想政治工作作为抓好党建工作的根和魂，以服务职工群众为出发点和落脚点，把安全稳定和发展成果作为检验标尺，坚持眼睛向下、身子下沉，经常蹲点调研，学会“解剖麻雀”，加强面的广泛覆盖、线的分类指导和点的精准服务，在深入基层中察实情，在研究思考中谋实策，在跟踪问效中求实效。要搭好文化“连心桥”，坚持以文铸魂、以文化人、以文兴业、以文塑形，根据产业链长、混合所有制企业多、职工来源广的特点，将社会主义核心价值观深植企业发展脉络，创建以“创业有为、创新奋进、合作共赢、和谐发展”为内涵的“创合”文化案例，将文化深植于心灵、融会于战略、体现于制度、外化于行动，形成共同的精神境界、价值追求。

以人才聚能，增强竞争力。做好宣传思想文化工作，人才是关键，队伍是保障。通过竞聘赛马机制发现人才，突出人岗相宜精准选才，选优配强专兼职宣传思想文化工作人员，要求从事宣传思想文化工作的人员脚板子要硬、眼珠子要亮、脑瓜子要灵、嘴皮子要溜、笔杆子要挺。依托平台体系用心育才，充分发挥“全国煤炭行业产业工人技能提升培训基地”“全国煤炭行业管理人才教育培训基地”等教育培训平台作用，打造“螺旋上升式”培训体系，促进职工思想认识、技能水平、管理能力持续拔高。强化互联网思维，运用网络手段开展工作，做到真懂网、勤上网、善用网、会管网。优化培训课程设置，将人工智能、融媒体、短视频制作等充实到培训课程，全面提升宣传思想文化工作本领。树立“跳出煤业看煤业”的理念，组织干部职工到各行业标杆企业交流学习，不断开阔眼界、对标提升。

以宣传聚势，提高影响力。宣传思想文化工作是政治工作，与落实党和国家政策、把握企业工作全局紧密相连。要准确把握时代特征和新闻宣传规律，胸怀大局、把握大势、着眼大事，坚持围绕中心、服务大局，着力把国家政策、行业形势讲清，把企业发展成效、职工奋进故事讲好，凝聚企业改革发展共识。坚持建好平台和管好阵地相结合，网上网下、内宣外宣相融合，充分运用现代技术，统筹运营内网等传统媒体和微信、微博、抖音等新媒体平台，构建立体式新闻宣传矩阵，持续讲好煤业故事，提升企业形象。把握新闻宣传的时度效，创新新闻宣传视角，善用事实、数据、典型说话，以小及大、由点及面、以事喻理。用小切口讲好大故事，用家常话讲清大道理，以理服人、以情动人，做到既有理论深度，又有民生温度，达到春风化雨、润物无声的宣传效果。打造图文并茂、雅俗共赏的精品力作，做到出新、出彩、出精品，有声、有色、有创意，满足特色化、分众化需求，实现正能量和“大流量”的双向奔赴。

（作者系华电煤业集团有限公司党委副书记、工会主席）